Mô tả công việc
– Quản lý và phát triển hệ thống Digital Marketing tổng thể của Học viện (Website, Facebook, TikTok, YouTube, Zalo…).
– Xây dựng lộ trình Inbound – Outbound Marketing nhằm thu hút, nuôi dưỡng và chuyển đổi học viên.
– Tối ưu hành trình người dùng (customer journey) và trải nghiệm khách hàng trên các nền tảng online.
– Đề xuất và triển khai các chiến dịch truyền thông phù hợp với từng giai đoạn phát triển của thương hiệu cá nhân Coach.
– Phân tích dữ liệu marketing, đo lường hiệu quả chiến dịch, đề xuất hướng tối ưu.
– Làm việc với agency bên ngoài (SEO, Ads, thiết kế, media…) để triển khai các hạng mục chuyên sâu, đảm bảo đúng định hướng và KPI đề ra.
– Phối hợp với đội ngũ Content, Media, Coaching để xây dựng hệ thống marketing tự vận hành.
– Cập nhật xu hướng Digital mới, đưa ra đề xuất cải tiến kênh và chiến lược phát triển học viên online.
Yêu cầu ứng viên
– Có kinh nghiệm chăm sóc tối thiểu 2 nền tảng truyền thông (TikTok, Fanpage, YouTube…).
– Có kinh nghiệm biên tập nội dung video, hiểu về cấu trúc storytelling và hành vi người xem.
– Có khả năng viết caption, voice-over hoặc script cho video mang tính truyền cảm hứng, giáo dục, hoặc phát triển bản thân.
– Kỹ năng sáng tạo, lên ý tưởng và triển khai độc lập.
– Tư duy hình ảnh tốt, có gu thẩm mỹ và hiểu cách kể chuyện qua hình ảnh.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực coaching, đào tạo, giáo dục hoặc sản xuất nội dung cá nhân.
Quyền lợi
– Thu nhập 12 – 20 triệu/tháng (theo năng lực và hiệu quả công việc).
– Thưởng tháng 13, KPI cuối tháng, thưởng nóng theo dự án.
– Làm việc trong môi trường coaching – giáo dục phát triển bản thân, học hỏi trực tiếp từ Coach Trần Hồng Hải và đội ngũ chuyên gia.
– Được tham gia các buổi coaching, training nâng cao kỹ năng tư duy marketing và leadership.
– Cơ hội phát triển lên vị trí Marketing Lead khi thể hiện năng lực quản lý kênh và điều phối chiến dịch.
– Sau 2 tháng thử việc được ký HĐLĐ, đóng bảo hiểm đầy đủ.
– Giờ làm việc linh hoạt, ưu tiên kết quả và hiệu suất.
– Chính sách nghỉ phép, nghỉ lễ, lương tháng 13, phúc lợi theo quy định Nhà nước.
– Môi trường năng động, sáng tạo, tôn trọng và trao quyền chủ động cho nhân sự.
